同事之间吵架怎么解决(你和同事吵架,怎么解决)

只有在心灵的考场上战胜自己，才能在人生的考场上战胜别人。

邓宗毅网友提问：

同事之间吵架怎么解决

优质答案：

一、主动沟通，进行道歉，两个人发生争吵之后，肯定不是某一个人单方面的，题目两个人肯定都有题目，即便是一个人没有什么大的错误，最最少他的情绪激动，也算是一种错误。因此呢，当与同事发生争吵的时候要学会积极主动的往沟通进行道歉，从沟通中找到自己做得不对的地方，并且呢，往放低自己的姿态。

在这个过程中，对方也会反思他自己的行为，通过你的道歉，他也会熟悉到自己错的地方，因此你们的关系就可以得到缓解。

二、沟通的过程中讲事实摆道理，而不是进行人身攻击，不管我们与多好的同事进行沟通，也不要带进个人的感情，当面对工作中的具体事情的时候，一定要具体的分析，这样会让别人觉得你很专业，并不是一个经常带情绪工作的人。

你可以站在你的角度往思考某个题目，同时呢，也要站在对方的角度往考虑，从而让两者达成一个共鸣。这样你们在沟通交流的时候，就很轻易化解矛盾，即便有过争吵，大家也会一笑而过，而不会永远的铭记在心里。

三、做一个靠谱的人，在现在在职场中，大多数的行业变化都十分的快，每个人都在不断地转换着自己的身分。因此呢，很多人都无法将自己所有的身分扮演好，这个时候呢，就会出现不靠谱的情况。

当他们想做某件事情，但由于时间和精力实在没有办法分身，于是就产生了一次又一次的违约行为，这个时候别人就会觉得你不靠谱。那你在做什么事情的时候，他们就不愿意帮助你。

因此在职场中，不管你答应别人干什么，一定要竭尽全力地往完成，只有这样做一个靠谱的人，才能够获得别人的好感，当有矛盾的时候也轻易得到别人的谅解。

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